聖經教導我們要「不住的禱告」( 帖前5:17) 。不過,有時我們何時禱告,會直接影響我們禱告的內容和態度。這些時刻是帶來重要轉變的機會,領袖們要能夠察覺這些時刻,並好好地掌握……

上兩課,我們學習到領袖成長的五個階段,我們一再強調領袖不要長期停留在同一個領導階層,而必須盡快從底下一個領導階層躍升到上一層的領導階層。今天這一課對領袖從一個階層進到另一個階層的時間長短有極大的關係……

我們往往聽見沖突交鋒(confrontation) 之類的字眼就很害怕﹐容易使我們聯想到爭吵和粗暴的事件。所以作為教會領袖﹐我們一定要好好學會用積極的態度來面對矛盾、處理沖突﹐爭取達到真正雙贏的結果…

我們每一個作過領導的人心裡面都會有一種心照不宣的苦衷,就是領導人常常都會遇上一些困難,不是面對一些很難惹的人,就是遇上一些很棘手、很難處理的事,甚至有些領導好像在曠野中度日,可以說沒有一天好日子過的…

在這一期的上兩課,我們學習到態度對人對事的重要性。我們也學習到聖經裡關於心態的一些重要原則,證明心態是領袖成功致勝的重要關鍵。有了這個正確心態的基礎,我們現在就來看領袖的人際關係網絡。。。

領袖需要具有比一般人更高的思考力和洞察力。有人說﹐人分三種: 第一種人創造歷史,第二種是隨波逐流,第三種人什麼都不知道,完全跟不上潮流。領袖人物必須是第一種人。在任何組織或者機構內,只要稍作觀察,就可以看出領導人物和一般人的不同…